Huidige pagina: Home » Fietsplan

Fietsplan

Wat is het Nationale Fietsplan Het nationale fietsplan is bedoeld voor werknemers die geheel of gedeeltelijk naar het werk fietsen of dat van plan zijn te gaan doen. Met het fietsplan kunt u een fiets goedkoper, dat wil zeggen met fiscaal voordeel, aanschaffen. U koopt de fiets via uw werkgever en uw werkgever haalt deze kosten van uw brutoloon af. Hierdoor hoeft u geen belasting over dit deel van uw loon te betalen. Dit kan zelfs oplopen tot 52% van de kosten. Hoeveel dit precies is hangt af van welke belastingschaal u in valt. Waarom een fietsplan? Met het Nationale Fietsplan kunnen werknemers goedkoper een fiets aanschaffen om mee naar het werk te fietsen. Naar het werk toe fietsen heeft een aantal voordelen. Door te fietsen krijgt u meteen gezonde beweging. Ook heeft u geen last van files en parkeerproblemen. En daarnaast is het uiteraard beter voor het milieu dan wanneer u met de auto of het openbaar vervoer gaat. Ook bespaart u of uw werkgever hiermee op de reiskosten. Dus allemaal goede redenen om lekker op de fiets naar uw werk te gaan! Naast voordelen heeft het fietsplan helaas ook wat nadelen. Voor enkele voor- en nadelen kunt u verder lezen in artikel Fietsplan, enkele voordelen en nadelen. Regels van het Nationale Fietsplan Om gebruik te kunnen maken van het Nationale Fietsplan zijn er een paar regels opgesteld. De belangrijkste regels zijn: Uw werkgever doet mee aan het Nationale Fietsplan. (opgeven kan nog kosteloos) (check uw werkgever) U kunt maximaal een keer per 3 jaar meedoen. U gebruikt de fiets voor minstens de helft van alle werkdagen voor woon-werkverkeer. U kunt de fiets ook gebruiken om deels mee naar uw werk te gaan als u bijvoorbeeld verder reist met de trein. Daarnaast mag u de fiets ook privé gebruiken. De werkgever kan bepaalde voorwaarden stellen aan deelname. Het belastingvoordeel geldt tot maximaal € 749,-. Uw fiets mag wel duurder zijn, maar u kunt geen belastingvoordeel meer krijgen over het resterende bedrag. Er dient altijd te worden uitgegaan van de adviesprijs van de fiets, niet van actieprijzen. Naast de kosten voor de fiets zelf, kunt u ook de verzekering mee laten tellen (maximale dekking € 749,-). In de eerste drie jaar kunt u tot € 82,- accessoires belastingvrij aanschaffen. Voorwaarden aan de fiets Er zijn geen voorwaarden aan de keuze van uw fiets verbonden. Zo kunt u zelf bepalen welke fiets u uitzoekt. Een elektrische fiets kan dus ook! Hoe te regelen Als u heeft gekozen om mee te doen aan het Fietsplan, is het verstandig met uw werkgever vooraf te overleggen. Het is natuurlijk van belang dat uw werkgever hier aan mee doet. Heeft hij hier nog niets voor geregeld kunt u vragen of hij alsnog mee zou willen doen aan het Nationale Fietsplan. Het kost uw werkgever niets om mee te doen. Kunt u meedoen aan het fietsplan, dan krijgt u van uw werkgever een formulier die u moet meenemen naar de fietsenwinkel waar u de fiets wilt kopen. Vraag hier nog even na over de regeling en eventuele belangrijke dingen waar u op moet letten zodat u niet achteraf voor vervelende verrassingen komt te staan. U heeft uw fiets besteld en uw werkgever ontvangt hier de rekening voor. Als u de fiets besteld heeft dan haalt de werkgever dus het bedrag bruto van uw loonstrook af. Het bedrag kan verspreid over maximaal 3 jaar van uw loonstrookjes worden afgehaald. Overleg wat in uw geval mogelijk is met uw werkgever. Het fietsplan en de werkkostenregeling Vanaf 2011 treedt de werkkostenregeling in werking. Deze regeling vervangt een aantal andere regels voor vergoedingen en verstrekkingen. Zo ook het Fietsplan. Met de werkkostenregeling is er een vrij deel, van 1,4% van het fiscaal loon van de werknemer, waarin de werkgever meerdere zaken kan vergoeden en verstrekken. Alles wat boven het vrije deel uitkomt wordt belast met 80%. Welke en hoe hoog de vergoedingen zijn kan dan zelf bepaald worden, uiteraard wel binnen de geldende regels. Een fiets valt ook onder het vrije deel van de werkkostenregeling. Van 2011 tot 2013 geldt de overgangsregeling. Hiermee kan de werkgever elk jaar kiezen tussen de oude regelingen en de nieuwe werkkkostenregeling. Bij de oude regeling zit het fietsplan nog.